天然气缓蚀剂厂家
免费服务热线

Free service

hotline

010-00000000
天然气缓蚀剂厂家
热门搜索:
行业资讯
当前位置:首页 > 行业资讯

怕迟到挨批评和失恋成部分大学生辞职理由dd-【新闻】

发布时间:2021-04-11 11:54:36 阅读: 来源:天然气缓蚀剂厂家

怕迟到挨批评和失恋成部分大学生辞职理由

荆楚网消息 (楚天都市报) (记者徐啸寒 通讯员白云) 怕迟到了挨批评 、 跟女友分手了 一些大学毕业生的荒唐辞职理由,让企业负责人们感到无奈。昨日,团省委到武科大中南分校就 大学生就业创业专题 进行调研,受邀的大学生老板们反映:现在的一些毕业生辞职很随意,显得 太不负责任 。何川是该校05届英语专业毕业生,现为一家英语教育机构的负责人。何川用 欲哭无泪 来形容面对某些毕业生的辞职理由时的心情, 连跟女朋友分手这种理由都能拿出来,而且是说走就走。 还有一名大学生员工,未履行 30天的告知义务 就欲辞职,公司让他支付违约金,他却到电视台去投诉。 这种行为太不负责任了,就算不考虑公司,也应该想想,那么多学生一下子没了老师可怎么办?

作为武汉完美网络服务有限公司的董事长,该校07届毕业生刘统洲也有同样的苦恼。刘统洲说,有一次公司给新招来的10名大学毕业生做培训,第二天仅有5个人来。 都是签订了劳动合同的人,怎么突然就消失了呢? 刘统洲拨通其中一名学生的电话,那学生竟称 起来晚了,怕迟到了挨批评就干脆不去了 。刘统洲决定,今后原则上不再招收应届毕业生。

一名不愿意透露姓名的工业工程专业大四学生则表达了自己的想法:大学生老板创办的企业,不一定有很好的前景,选择为大学生老板打工,很多毕业生其实只为 保底 。一旦有大公司愿意录用,还是宁愿选择去大公司工作。 所以,辞掉大学生老板提供的职位,就显得比较随意。 她说。

华中科技大学教育科学研究院周光礼教授认为,这种现象背后有三层原因:一是现在许多毕业生家庭条件尚可,不珍惜就业机会,这是社会责任感缺失的表现。二是这些毕业生片面理解 就业权 ,认为就业权就是可以随心所欲地对待工作,其实,学生们应将就业权首先理解为生存权,这样才不会轻易辞掉一份赖以生存的工作。三是大学生创业大多在艰苦奋斗的阶段,部分员工对企业不抱信心。因此,大学生老板要建立良好的用人机制,以感情留人、事业留人、待遇留人。 荆楚网消息 (楚天都市报) (记者徐啸寒 通讯员白云) 怕迟到了挨批评 、 跟女友分手了 一些大学毕业生的荒唐辞职理由,让企业负责人们感到无奈。昨日,团省委到武科大中南分校就 大学生就业创业专题 进行调研,受邀的大学生老板们反映:现在的一些毕业生辞职很随意,显得 太不负责任 。

何川是该校05届英语专业毕业生,现为一家英语教育机构的负责人。何川用 欲哭无泪 来形容面对某些毕业生的辞职理由时的心情, 连跟女朋友分手这种理由都能拿出来,而且是说走就走。 还有一名大学生员工,未履行 30天的告知义务 就欲辞职,公司让他支付违约金,他却到电视台去投诉。 这种行为太不负责任了,就算不考虑公司,也应该想想,那么多学生一下子没了老师可怎么办?

作为武汉完美网络服务有限公司的董事长,该校07届毕业生刘统洲也有同样的苦恼。刘统洲说,有一次公司给新招来的10名大学毕业生做培训,第二天仅有5个人来。 都是签订了劳动合同的人,怎么突然就消失了呢? 刘统洲拨通其中一名学生的电话,那学生竟称 起来晚了,怕迟到了挨批评就干脆不去了 。刘统洲决定,今后原则上不再招收应届毕业生。

一名不愿意透露姓名的工业工程专业大四学生则表达了自己的想法:大学生老板创办的企业,不一定有很好的前景,选择为大学生老板打工,很多毕业生其实只为 保底 。一旦有大公司愿意录用,还是宁愿选择去大公司工作。 所以,辞掉大学生老板提供的职位,就显得比较随意。 她说。

华中科技大学教育科学研究院周光礼教授认为,这种现象背后有三层原因:一是现在许多毕业生家庭条件尚可,不珍惜就业机会,这是社会责任感缺失的表现。二是这些毕业生片面理解 就业权 ,认为就业权就是可以随心所欲地对待工作,其实,学生们应将就业权首先理解为生存权,这样才不会轻易辞掉一份赖以生存的工作。三是大学生创业大多在艰苦奋斗的阶段,部分员工对企业不抱信心。因此,大学生老板要建立良好的用人机制,以感情留人、事业留人、待遇留人。

编辑:廖晓静(见习编辑)来源:荆楚网-楚天都市报【打印】

西安中兴数字一体化电源

西安煤炭化验仪器

甘肃导视灯箱型材